作为现代研究院连续第四年推出的年度研究成果，《地方国资国企改革发展研究报告（2025）》紧扣“十五五”改革发展关键阶段下的政策环境与市场变化，全面梳理地方国资国企改革发展总体情况，深入解析当前国资国企面临的结构性挑战，并聚焦“大国资”、穿透式监管、“十五五”谋划、AI等热点议题，提出了专业、全面、具有独到见解的重点策略。

与以往相比，报告不仅延续对政策梳理与主要经济指标统计，还在今年进一步新增了地方国企案例深度剖析，以强化策略建议的实用性与可操作性，助力地方国资国企在复杂多变的环境中找准方向，实现高质量发展！

2024年，新一轮国有企业改革深化提升行动进入全面推进、攻坚克难的关键之年，同时党的二十届三中全会对进一步深化国资国企改革提出新部署、新要求。在此背景下，国务院国资委坚持目标导向与问题导向相结合，深入实施改革深化提升行动，截至2024年底，各项主体任务平均完成率超过70%。各地国资国企也在增强核心功能、提升核心竞争力方面，展现新作为：一是战略引领作用更加强化，围绕国有经济布局优化和结构调整的“三个集中”原则，国资国企持续强调使命定位、突出战略功能，不断提高对国民经济增长的综合贡献，坚持服务宏观调控、承担战略任务、放大社会价值。二是企业发展潜能有效激发，国有企业市场化改革持续深化，中国特色现代企业制度落地落细，三项制度改革走深走实，进一步破除制约企业高质量发展的体制机制障碍。三是新质生产力培育加速，地方国企勇当科技创新排头兵，聚焦战略性新兴产业，加大关键领域和薄弱环节布局力度，如天津、湖南等地制定战新产业发展战略；江苏组建千亿级基金集群；安徽重点培育新能源汽车等产业；湖北聚焦产业链薄弱环节组建供应链平台；重庆助力产业转型升级。四是国资监管效能显著提高，地方国资委积极落实“一业一策、一企一策”考核，完善在线监管系统，加强各类监督贯通协同，专业化、体系化、法治化监管水平不断提升。